Als einer der größten Full-Service-Dienstleister für Gewerbeimmobilien in Deutschland ist unser wertvollstes Asset unser Personal.

Unseren Erfolg verdanken wir den Erfahrungen, den Kompetenzen und dem hohen Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Darum  fördern und fordern wir kontinuierlich das Potenzial unserer motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch vielfältige fachliche und persönlichkeitsbildende Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowohl intern als auch extern.

Jungen Nachwuchskräften bieten wir unterschiedliche Möglichkeiten des Berufseinstiegs: 
Sie können ein Praktikum oder eine Ausbildung bei uns absolvieren, als Werkstudent:in neben dem Studium erste Berufserfahrungen sammeln sowie mit einem dualen Studium oder aber als Junior direkt bei uns einsteigen.

In unserem 18-monatigen Trainee-Programm gewähren wir Ihnen einen detaillierten Einblick in sämtliche Geschäftsbereiche unseres Unternehmens und bereiten Sie so auf künftige Fach- und Führungsaufgaben vor.

Erfahrene Spezialisten können bei uns ihr Kompetenzfeld weiter ausbauen und vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen: z.B. im Property Management, Asset Management oder in der Vermietung.

Zur Verstärkung und Unterstützung unseres Teams suchen wir laufend motivierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zu unseren aktuellen Stellenangeboten >>